📕书籍信息
- 书名：40%的工作沒意義，為什麼還搶著做？
- 作者：大衛．格雷伯（David Graeber）
- 豆瓣评分：⭐8
- 出版社：商周出版
- isbn：9789864776092
- 出版日期：2019-1-30
- 价格：NT$550
- 豆瓣：40%的工作沒意義，為什麼還搶著做？
🌵内容简介
【编辑推荐】：
狗屁工作的蔓延與膨脹如同病毒，充塞在我們社會的每一個角落。
沒有什麼比自己的工作從根本上就無用、對這個世界毫無貢獻更讓人沮喪的了。
恐怖的是，這是多數人所面臨的命運……
敬告全體冗員：廢的不是你，是那些毫無價值的狗屁工作！
★ 德國亞馬遜政治及社會學類、政治經濟類排行榜第一名
☆ 德國時代週報選書
★ 美國亞馬遜財金類排行榜第一名
☆ 英國亞馬遜經濟類排行榜第一名
★ 法國亞馬遜政治、企業投資類排行榜第一名
狂掃多國亞馬遜排行榜 No.1，報刊媒體瘋狂熱議，全球社畜含淚推薦
《債的歷史》大衛．格雷伯最新力作，顛覆你對工作的想像！
「《狗屁工作》是現代職場的大揭露，充滿各行各業從業人員真心告白。「涼差」不一定是「爽缺」，無所事事的工作不只是「廢」，員工還得費力假裝忙碌，瞎忙於一些瑣碎無聊的細節。這一類的狗屁工作誤國誤民，有時還帶來更例如金融海…
📣听过的人说…
- 👽: 政府关就业率的最大意义是避免大规模出现张献忠
- 🌞: 痛恨台版竖版书，痛恨雍正年间阅读习惯。我眼睛爆疼地看整整两天！！两天！！！书本身很不错。
- 👽: 摸鱼的时间看完
🧐讀書筆記 –
这本书仅凭简介，就会收获一众粉丝。
比如说吧，在毫无用处的地方来回抠字眼，美其名曰“精益求精”。须知人的精力是有限的，你把所有的力气都用在抠字眼上，其他的事情自然就被忽略了。 “成败在于细节”没错，但是要抓对重点。没听说政治家、企业家、军事家、科学家天天抠字眼能做出大事来的。
不是我不愿意抠字眼，不是我不愿意“精益求精”。往往是我提完意见之后，你们又一堆稀奇古怪的意见，而且还经常不统一；要是直接让你们来提意见，又变成了我不作为。来回几轮抠字眼，脾气再好的人也会恼火。在这种…
📑书籍章节
- 導讀
- 推薦序
- 前言：論狗屁工作現象
- 第一章 狗屁工作是什麼？
- 為什麼黑手黨的殺手不適合用來說明狗屁工作 | 論主觀要素的份量，還有，為什麼可以合理假定，自認在做狗屁工作的人大致是對的 | 論大家常誤以為狗屁工作多半局限在公部門內 | 為什麼髮型師完全不適合說明狗屁工作 | 論部分狗屁工作、大半狗屁工作和純粹又徹底狗屁工作的差異
- 第二章 狗屁工作有哪些？
- 五大類狗屁工作 | 一、幫閑（flunky）在做什麼 | 二、打手（goon）在做什麼 | 三、補漏人（duct taper）在做什麼 | 四、打勾人（box ticker）在做什麼 | 五、任務大師（taskmaster）在做什麼 | 論複雜的多重型態狗屁工作 | 順便講一下二階狗屁工作 | 最後提點，簡短回顧一個問題：有可能做著狗屁工作而不自知嗎？
- 第三章 為什麼做狗屁工作的人照三餐表達不開心？（論精神暴力，第一部分）
- 為什麼一個顯然占涼缺的年輕人就是沒辦法應付他的處境 | 談狗屁工作核心的虛假與漫無目的的經驗，又，如今看重讓年輕人也感受虛假和漫無目的的經驗 | 我們關於人類動機的基礎假定，似乎多半不正確，為什麼？ | 簡短的題外話，談閑冗的歷史，尤其「買別人的時間」這個概念 | 談時間的道德與自然工作節律的衝突，及其創造的怨恨
- 第四章 有份狗屁工作是什麼體驗？（論精神暴力，第二部分）
- 為什麼有份狗屁工作不見得那麼糟 | 論曖昧不清和受迫假扮的辛酸 | 論操之不在己的辛酸 | 論不敢直陳辛酸的辛酸 | 論自知在害人的辛酸 | 小結：論狗屁工作對人類創造力的影響，兼論：試圖用創意或政治的作法，抨擊無謂的業務內容，怎麼可以視為一種形式的精神戰事
- 第五章 為什麼狗屁工作大量增生？
- 簡短的題外話，論因果關係和社會學解釋的性質 | 數記政府在創造和維持狗屁工作時擔任的角色 | 談幾種對狗屁工作崛起的錯誤解釋 | 為什麼可以把金融業當成創造狗屁工作的典範 | 論當前的管理封建制哪些方面像、哪些方面不像古典封建制 | 創意產業不斷增設執行中間的執行位階，如何彰顯了管理封建制 | 結論，並簡短回顧三層次的因果關係
- 第六章 我們共在一個社會，為什麼不反對無謂雇傭的增長？
- 論不可能發展出價值的絕對量尺 |雖然很難說清楚社會價值是什麼，但為什麼當代社會的大多數人確實接受有別於經濟價值的社會價值概念 | 談工作的社會價值和支付給工作者大概的金錢多寡，其間的反向關係 | 論我們對勞動的態度的神學根源 | 「有償勞動是成年人類的健全發展所必需」這個北歐想法的起源 | 隨資本主義到來，諸多領域視工作為社會改革的手段，抑或，說到底本身就是一種美德，這是怎麼發生的？而勞工是如何擁抱勞動價值論以反制 | 談勞動價值論在十九世紀日益流行時的關鍵瑕疵，而資方如何占這個瑕疵的便宜 | 二十世紀間，人們益發把工作首先當成規訓和自我犧牲的形式，以此評斷工作的價值
- 第七章 狗屁工作的政治效應為何？對這樣的處境，我們能做點什麼嗎？
- 論怨恨的制衡如何維護了管理封建制下的政治文化 | 當前引進機器人的危機，怎麼跟較大的狗屁工作問題拉上關係 | 任其無用的政治遺毒，以及照護部門生產力衰落的後果，畢竟放著狗屁工作不管，會推進照護階級抗爭 | 如果有一套綱領能促進工作跟補償脫勾，終結本書描述的兩難，那一視同仁的基本收入會是一個例子
- 鳴謝／註釋／書目資料
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