📕书籍信息
- 书名：老夏说公务员面试：100真题摆平面试
- 作者：老夏
- 豆瓣评分：⭐9.6
- 出版社：清华大学出版社
- isbn：9787302601586
- 出版日期：2022-4-1
- 价格：69.8
- 豆瓣：老夏说公务员面试：100真题摆平面试
🌵内容简介
【编辑推荐】：
《老夏说公务员面试：100真题摆平面试》共分为五个部分，总计100道真题讲解和模拟。第一部分是综合分析题，共30道；第二部分是组织管理题，共20道；第三部分是应急应变题，共20道；第四部分是人际关系题，共15道；第五部分是其他类型题，共15道。所选题目都是近年来的经典面试真题，具有代表性。每一道题均由“题目、讲解、破题、模拟”四个部分组成，讲解深入浅出，直指面试根本，模拟则回归到生活和工作中，既有高度又接地气，且具有鲜明的特色，是决胜面试的利器。《老夏说公务员面试：100真题摆平面试》适合参加公务员和事业单位面试的考生使用。
📣听过的人说…
- 🤖: 这本书比起讲题，更像是在讲方法论。老夏很真诚地为我们提供了一些答题框架，但说实话里面的具体内容只有靠自己的阅历填充才行。作为脱产备考的一员，我感到有些割裂——自己窝在家中一隅无法创造任何价值，却又不得不时刻关心时政要闻，还得一副煞有其事的样子分析其中的问题、原因、影响。有时感觉世界运转与我无关，我在其中没什么戏份，连螺丝钉也算不上，分明我活得像个局外人。当然，这是气话，路是自己选择的，我只是有些精…
📑目录
有声版包含所有章节
- 第一部分 综合分析
- 001 总理要求发展地摊经济和小店经济，你怎么看？ \ 002
- 002 如何看待金钱、价值、就业的问题？ \ 007
- 003 从滴滴打车、快递箱等小切口，能看出什么大问题？ \ 012
- 004 如何为治理形式主义开“药方”？ \ 016
- 005 十分努力最后还是失败，你怎么看？ \ 020
- 006 个人能力和团队协作哪个更重要？ \ 024
- 007 换工作体现能力，只做一样是无能，你怎么看？ \ 028
- 008 红茶二次烘焙焕发生机，对年轻干部有什么启示？ \ 031
- 009 和羹之美，在于合异，对你有什么启示？ \ 035
- 010 如何为群众利益服务？ \ 039
- 011 集体主义过时了没有？ \ 043
- 012 你对艰苦奋斗、勤俭节约怎么看？ \ 047
- 013 如何看待各地的抢人大战？ \ 050
- 014 对于时间银行，你怎么看？ \ 054
- 015 很多年轻人都想成为网红，你怎么看？ \ 059
- 016 政府发放消费券问题多，你怎么看？ \ 062
- 017 对于父母不同的教育观，你怎么看？ \ 065
- 018 对于志向、事业、本事、舞台，你怎么看？ \ 068
- 019 很短很空很大很虚的综合分析题怎么答？ \ 071
- 020 政府强制推广线上审批，你怎么看？ \ 075
- 021 对于权力机关的灯下黑现象，你怎么看？ \ 079
- 022 对于坚定与犹豫、奋进与懈怠、搏击与畏难，
- 你怎么理解？ \ 083
- 023 对于微信提前下发通知的工作方法，你怎么看？ \ 086
- 024 对于“晴天”带伞，“雨天”撑伞干活，你怎么看？ \ 089
- 025 官员直播带货，你怎么看？ \ 092
- 026 新时代的青年该如何看待世界的不确定性和不安全感？ \ 095
- 027 对照初心使命，找准问题差距，你有什么体会？ \ 100
- 028 老龄化现象加剧，年轻人不生孩子，你怎么看？ \ 104
- 029 做不成大路就做小石子，你怎么理解？ \ 107
- 030 网红直播带货问题多，你怎么看？ \ 111
- 第二部分 组织管理
- 031 如何做好家风故事等资料的前期收集工作？ \ 116
- 032 如何开展一次卓有成效的暗访？ \ 120
- 033 组织志愿者活动，副队长要干些什么？ \ 123
- 034 如何整改大厅里那些问题？ \ 126
- 035 对青少年沉迷短视频现象你怎么看？如何防范？ \ 130
- 036 离退休老教师想要支教，你怎么开展招募活动？ \ 133
- 037 如何做好搬迁协调工作？ \ 137
- 038 滨河公园建设，前期要获取哪些信息？如何获取？ \ 141
- 039 三个会议室安排六个会议，怎么答出彩？ \ 144
- 040 如何改进垃圾分类推广措施？ \ 148
- 041 带有互动环节的大型活动，如何组织？ \ 152
- 042 不用传统方式调研，如何确保有效性？ \ 155
- 043 公交站点设置遭质疑，怎么办？ \ 158
- 044 组织大型扶贫图片展的重/难点是什么？ \ 161
- 045 樱桃严重滞销，作为村干部你怎么办？ \ 165
- 046 如何制定新能源汽车旧电池回收补贴标准？ \ 168
- 047 如何开展筹建博物馆聚集地的前期调研？ \ 171
- 048 如何组织一场各方满意的敬老助老活动？ \ 174
- 049 如何组织最美抗疫者新闻发布会？ \ 177
- 050 如何做好政策宣传、意见征集会议的前期筹备工作？ \ 181
- 第三部分 应急应变
- 051 录用后工作条件不合预期，你怎么办？ \ 186
- 052 活儿多得干不完，领导还要安排，你怎么办？ \ 189
- 053 如何与小心眼的同事沟通？ \ 192
- 054 上级检查组找碴儿，文明单位评选遇险情，你怎么办？ \ 195
- 055 责令有安全隐患的企业停工，有人说情，你怎么办？ \ 198
- 056 遇到难缠的阿姨，莫名其妙死亡的狗，你怎么办？ \ 201
- 057 如何妥善处理经验交流活动行程上的冲突？ \ 206
- 058 如何处理马拉松比赛的突发情况？ \ 208
- 059 如何拆除小区的违章建筑？ \ 211
- 060 两个重要视频会议冲突，你怎么办？ \ 214
- 061 下乡调研被村民拦住告状，你怎么办？ \ 217
- 062 施工破坏道路，影响春耕，群众投诉，你怎么办？ \ 221
- 063 志愿者遭遇暴雨，被困还失去联系，怎么办？ \ 225
- 064 公说公有理，婆说婆有理，你怎么办？ \ 227
- 065 食堂鱼肉不新鲜惹众怒，你怎么办？ \ 230
- 066 下级单位完不成任务，如何沟通协调？ \ 234
- 067 急着找领导却遇到不好说话的秘书，你怎么办？ \ 239
- 068 上级机关想要你，原单位不放，你怎么办？ \ 243
- 069 面对特权人士，你会怎么做？ \ 246
- 070 村民对扶贫项目热情不高，你怎么办？ \ 249
- 第四部分 人际关系
- 071 想要答好人际关系题，要注意哪些基本原则？ \ 256
- 072 单位中如何巧妙推活儿？ \ 261
- 073 如何说服持反对意见的领导？ \ 264
- 074 如何处理自作主张、下级反映强烈的新人？ \ 267
- 075 同事抢你功劳，你抢同事功劳，到底该怎么办？ \ 271
- 076 基层工作的同学负能量缠身，怎么劝解开导？ \ 275
- 077 新进单位，如何与性格各异的领导、同事相处？ \ 280
- 078 有人抢你功劳，有人打抱不平，你怎么办？ \ 283
- 079 你作为新人反复提意见，同事却不采纳，怎么办？ \ 286
- 080 遇到不近人情的工作狂领导，你怎么办？ \ 289
- 081 初稿写好被领导退回，你怎么办？ \ 292
- 082 同事犯错被群众反映给媒体，你怎么办？ \ 295
- 083 受细心的同事连累被批评，你怎么办？ \ 299
- 084 如何摆平说你业务能力不行的专家？ \ 303
- 085 如何劝一个父亲放弃逼儿子考公务员的想法？ \ 307
- 第五部分 其他类型
- 086 疫情期间，你是怎么规划时间的？ \ 312
- 087 如何劝解被误解的、郁闷的驻村第一书记？ \ 315
- 088 怎么提意见才能不伤人、好接受？ \ 318
- 089 结构化小组面试中的多选题怎么答？ \ 322
- 090 在中组部应该个性张扬还是脚踏实地？ \ 327
- 091 遇到一幅莫名其妙的漫画，你怎么办？ \ 330
- 092 如何答好演讲题？（上） \ 335
- 093 如何答好演讲题？（下） \ 340
- 094 怎么才能把工作经历说出彩？ \ 348
- 095 考上公务员后发现处处不如人，你怎么做？ \ 353
- 096 如何解决群众扫码登记的信息不真实的问题？ \ 356
- 097 帮助外来务工人员安全返乡，要做好哪些服务？ \ 359
- 098 结构化小组面试怎么答？ \ 366
- 099 政府部门有什么创新之举？你会怎么进行创新？ \ 372
- 100 如何围绕四个词说三分钟？ \ 375
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